圖7：董秘未來的職業(yè)發(fā)展規(guī)劃
每位董秘平均有50個董秘朋友，最多超過500人
董秘的人脈甚廣，擁有各種“圈子”。其中“董秘圈”是董秘的核心圈層，新財富本次評選調(diào)查顯示，88.6%的董秘?fù)碛凶约旱亩厝?。其中，每位董秘平均?0個董秘朋友，而擁有董秘朋友最多的甚至超過500人。他們結(jié)識的途徑主要是會議、培訓(xùn)、中介機(jī)構(gòu)、策略交流會、微信群等。
從董秘圈的年齡段分布情況看，50后的董秘主要與60后和80后的董秘交朋友；60后董秘?fù)碛薪话氲?0后董秘朋友，70后、80的董秘則傾向于與自己同年齡階段的董秘做朋友，90后董秘的朋友圈主要是60后的董秘。這從一側(cè)面反映，資深的董秘喜歡結(jié)交較為年輕的董秘朋友，而資歷淺的董秘則傾向于向資歷深的董秘溝通請教（圖8）。
圖8：不同年齡段的“董秘圈”分布情況
除“董秘圈”這個核心圈層外，董秘通過加入券商投行人員、分析師、機(jī)構(gòu)投資者、律師事務(wù)所代表、會計師事務(wù)所代表、監(jiān)管機(jī)構(gòu)相關(guān)人員、財經(jīng)公關(guān)代表、媒體記者、股東單位代表等人士，形成了董秘人脈圈的全貌。
“健康”成2016年度董秘職群最需被關(guān)注的問題
本次評選調(diào)查關(guān)注了董秘當(dāng)前工作面臨的主要挑戰(zhàn)，從詞云分析看，目前，監(jiān)管、政策、投資、并購、知識更新、學(xué)習(xí)、市值成為董秘當(dāng)前工作面臨的主要挑戰(zhàn)（圖9）。
圖9：董秘當(dāng)前工作面臨的主要挑戰(zhàn)
而在2016年度董秘職群最需要被關(guān)注的突出問題中，“健康、壓力、風(fēng)險、監(jiān)管、責(zé)任”成提及最多的問題（圖10）。今年年初，一位85后董秘的離世，讓人震驚又惋惜，希望董秘朋友們，在拼搏事業(yè)的同時，也要注意身體。
圖10：2016年度董秘職群需要被關(guān)注的突出問題
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