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2017年湖北省八大重點產(chǎn)業(yè)緊缺人才目錄：近五成崗位年薪10-20萬（附圖表）

來源：湖北日報發(fā)布日期：2017-09-05 17:21

人才產(chǎn)業(yè)

從學(xué)歷結(jié)構(gòu)分析——生物醫(yī)藥學(xué)歷要求高

此次調(diào)查發(fā)現(xiàn)，本科學(xué)歷在全省八大產(chǎn)業(yè)高層次人才需求崗位中所占比例最大，高達60%，遠(yuǎn)高于其它層次學(xué)歷人才所占比例。

不同產(chǎn)業(yè)領(lǐng)域的企業(yè)中各學(xué)歷人才比例不同。例如，生物醫(yī)藥產(chǎn)業(yè)領(lǐng)域人才學(xué)歷分布比例為：博士6.8%、碩士14.8%、本科53.8%，而文化創(chuàng)意產(chǎn)業(yè)領(lǐng)域這一比例為博士1.1%、碩士2.25％、本科69.7％，現(xiàn)代服務(wù)業(yè)領(lǐng)域博士需求比例為0%，學(xué)歷要求主要集中在本科和大專。

總體而言，新一代信息技術(shù)產(chǎn)業(yè)、高端裝備制造產(chǎn)業(yè)、新能源與材料產(chǎn)業(yè)三個領(lǐng)域人才學(xué)歷比例差異不大，生物醫(yī)藥產(chǎn)業(yè)對人才的學(xué)歷要求相對較高，碩博人才比例為21.6%。

從薪資結(jié)構(gòu)分析——年薪10-20萬崗位最多

全省重點產(chǎn)業(yè)企業(yè)中，30歲為高層次人才的最佳期望年齡。《目錄》人才需求中有83.2%的崗位對人才年齡的要求都在25歲及35歲之間，年齡要求在40歲以上崗位占比2.9%。另外，只有5.55%的崗位明確提出職稱要求。其中，要求中級職稱占大多數(shù)，在有職稱要求的崗位總數(shù)中占比57.1%。

總體來看，年薪10萬-20萬的崗位數(shù)量最多，占比達48%，其中武漢地區(qū)的崗位中，年薪在10萬-20萬的占比高達72.4%。年薪10萬以下的崗位數(shù)量占總數(shù)比例達36%，主要分布在除武漢以外的16個地市州。年薪在40萬以上的崗位占比1.6%，主要分布在武漢、黃石等地。